Solutions RH
Entretiens professionnels
L'entretien professionnel
à quoi sert-il ?
L’objectif de l’entretien professionnel n’est pas d’évaluer les performances du salarié mais de concilier ses souhaits en matière d’évolution professionnelle et la stratégie de l’entreprise.
Prévu par la loi sur la formation professionnelle du 5 mars 2014, l’entretien professionnel est un moment d’échange entre un employeur et son collaborateur, au cours duquel sont évoqués le projet professionnel du salarié, ses souhaits de mobilité et ses besoins de formation.
Transformer une obligation légale en un formidable acte de management
Akoyas
Pourquoi choisir Akoyas
pour réussir vos entretiens professionnels ?
Performance
Un savoir-faire qui permet de passer de « cela ne sert à rien » à « merci pour ce moment important ».
Gain de temps
Focaliser vous à 100% sur votre activité pendant que nous réalisons les entretiens avec vos collaborateurs.
Argent
Les performances de vos collaborateurs vont être maximisées par la reconnaissance témoignées.
Sérénité
Vous pouvez être serein, nous nous occupons de tous en garantissant la conformité juridique.
3 phases pour réussir
vos entretiens professionnels
Phase 1
Comprendre votre situation.
Cette phase permet de diagnostiquer le périmètre de la mission par le filtre de notre matrice afin de définir la stratégie de réalisation la plus adaptée à votre situation.
Phase 2
Activer l'expertise AKOYAS
Le cœur de la mission ! Cette phase se déroule en 4 étapes : « KICK-OFF », « CONDUIRE, « ANALYSER » et « RESTITUER ». Nous nous occupons de tout.
Phase 3
Appréciez les bénéfices
Cette troisième phase vous permet de formaliser la réussite de la mission et de définir un plan d’action.
